지금 채용 중입니다: 계정 디렉터
크리테리온 글로벌 소개:
크리테리온 글로벌은 다양한 시장과 미디어 유형에 걸쳐 유료 미디어 전략과 국제 미디어 구매에 중점을 둔 미디어 에이전시입니다. 현장 전문성과 정확성을 갖춘 옴니채널, 다국적 캠페인을 전문으로 합니다. 리테일, 관광/여행/숙박업, B2B, 비영리 단체 등 다양한 산업 분야의 글로벌 브랜드를 위한 솔루션입니다.
고객들은 크리테리온 글로벌의 혁신적인 전략, 유료 미디어 프로그램 실행, 전문가 컨설팅 서비스를 이용합니다.
크리테오는 끈기, 모험심, 무한한 호기심을 중요하게 생각합니다. 우리 팀은 민첩하고 빠르게 변화하며 고객의 기대를 뛰어넘기 위해 최선을 다하는 문화를 바탕으로 디지털 마케팅 환경에 대한 360*의 이해도를 갖추고 있습니다. 우리는 복잡한 문제를 해결하기 위해 끊임없이 노력하며 글로벌 사고방식, 분석적인 업무 스타일, 도전에 대한 결단력, 고객에게 영감을 줄 수 있는 능력을 갖춘 팀원을 찾고 있습니다.
이 역할: 계정 책임자
계정 책임자의 역할은 다음과 같습니다. 고객 수익성, 고객/업계 전반의 리더십, 내부 혁신, 고객을 대신하여 Criterion Global 팀원들의 능동적인 사고와 행동을 장려하는 업무 환경을 조성하는 역할을 담당합니다. 책임 및 시간 배분은 다음과 같습니다:
- 50% - 계정 리더십 / 고객 관계.
- 20% - 전략적 혁신(계정, 서비스/도구, 경쟁사 차별화에서 기회 파악).
- 20% - 에이전시 운영 + 개발(프로세스를 문서화하고 내부적으로 프로세스를 개선할 수 있는 기회)
- 10% - 에이전시 성장(피칭, 전략, 사고 리더십)
신청하려면: 이 페이지에서 이력서/CV를 제출하고 이 역할에 적합한 이유에 대한 간단한 메모를 함께 제출하세요.
여러분의 경험과 기술이 저희 팀과 고객의 성공에 어떻게 기여할 수 있는지 자세히 알아보고 싶습니다.
주요 책임:
식별: 고객과 기관 전반을 위한 전략적 기회와 솔루션을 선제적으로 파악합니다. 계획, 캠페인, 관점, 연구 및 모든 고객 프로젝트를 적시에 개발 및 실행하여 매출과 수익을 증대합니다.
커뮤니케이션: 소비자 행동 데이터, 미시적 및 거시적 트렌드를 기반으로 의사 결정을 명확히 하고 정당화하며, 고객에게 가치를 입증하기 위해 조사 결과를 적용합니다. 고객의 요구를 지원하기 위해 개선 및 팀 개발 기회에 대해 부하 직원과 적극적으로 소통합니다.
분석: 후보자는 데이터를 통해 추론과 결론을 도출하여 캠페인 수준에서 건전하고 지원 가능한 고객 최적화 권장 사항을 제시할 수 있어야 합니다. 데이터를 사용하여 잠재 고객 및 기존 고객을 위한 전략을 지원하고 에이전시 역량과 고객 기반을 조정, 성장 및 확장하는 데 도움을 주는 '스토리텔링'을 할 수 있어야 합니다.
관리:
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- 다양한 채널에서 미디어 구매 협상을 포함한 고객 미디어 프로그램을 계획하고 실행하며, 이러한 활성화의 복잡성과 미묘한 차이를 관리합니다.
- 부하 직원과 계정 팀의 생산성과 성과를 높이기 위해 내부 시스템을 개선합니다. 리더십/동기를 부여하고 소속 직원에게 기관의 비전과 가치를 전달합니다.
- 프로젝트 범위를 정의하고, 점진적 기회에 대한 제안서를 작성하며, 계정 관리자가 프로젝트 위험 및 제약 조건(일정/범위/리소스)을 모니터링하고 시행할 수 있도록 지원합니다.
주요 자격 요건:
- 미디어 구매 리더십 분야에서 10년 이상 경력을 쌓았습니다.
- 입증 가능한 고객 리더십 + 에이전시 리더십 + 전략적 사고.
- 기업가적 환경에서 여러 비즈니스 이니셔티브를 관리할 수 있는 능력
- 기존 고객 계정을 성장시키고 개발할 수 있는 능력.
- 디지털뿐만 아니라 방송, 인쇄, OOH 및 기타 전략적 채널을 강조하는 다양한 미디어 전문성을 바탕으로 고객의 니즈에 맞는 360* 프로그램을 제작합니다.
- 애드테크, 검색, Google 제품 광고, 제휴, 소셜(FB), DCM, DV360 또는 기타 프로그래매틱 플랫폼을 포함한 기존 + 디지털 미디어에 능통해야 합니다.
- GTM + HTML 및 JavaScript에 대한 일반 지식 + GSuite.
- 보고 툴(예: Adobe 애널리틱스/옴니트리) 및/또는 차트/대시보드 플랫폼의 전략적 기본 사항.
- 보너스: 아마존 광고, 비영어권 언어에 능통한 비즈니스 유창성.
제공하는 서비스:
- 개인적, 직업적 성장의 기회를 제공하는 역동적이고 포용적인 업무 환경.
- 스포츠 및 라이브 이벤트 업계의 주요 브랜드와 함께 주목할 만한 프로젝트를 진행할 수 있는 기회입니다.
- 혁신과 창의성을 중시하는 지원적이고 협력적인 팀입니다.
- 경쟁력 있는 기본급($80,000-$95,000 USD)과 복리후생 패키지를 제공합니다.
- 경쟁력 있는 매칭, 연간 학습 급여, 의료 급여 등을 제공하는 401(k) 저축 플랜
- 자세한 내용은 아래 참고 사항을 참조하세요.
참고:
크리테리온 글로벌은 기회 균등 고용주입니다. 우리는 다양성을 존중하고 모든 직원을 위한 포용적인 환경을 조성하기 위해 노력하고 있으며, 이는 조직 전체에서 다양한 생각, 문화, 배경을 존중하고 이를 장려하기 위해 최선을 다하고 있음을 의미합니다. 크리테리온 글로벌의 고용은 개인의 인종, 신념, 피부색, 종교, 성별, 성 정체성 또는 표현, 성적 지향, 출신 국가 또는 혈통, 외국인 또는 시민권 여부, 신체적 또는 정신적 장애, 임신, 나이, 유전 정보, 퇴역 여부, 결혼 여부, 가정 폭력 또는 성범죄 피해자 여부, 생식 건강 결정 또는 기타 관련 법률로 보호되는 특성이 아닌 실질적인 능력, 객관적인 자격 및 직업 윤리에 기반합니다.
제공되는 연간 기본 급여는 시장 위치를 기준으로 하며, 직무 관련 지식, 기술, 경험 및 기타 객관적인 비즈니스 고려 사항 등 지원자의 개별적인 요인에 따라 더 달라질 수 있습니다. 동일한 고려 사항에 따라 이 직책의 총 보상 패키지에는 의료, 교육 및/또는 기타 혜택 외에 보너스 또는 기타 포상 등 다른 요소도 포함될 수 있으며, 401(K) 가입과 같은 자격 기준이 적용될 수도 있습니다. 이러한 복리후생 제도의 참여에 대한 자세한 내용은 직원이 채용 제안을 받으면 제공됩니다. 채용되면 직원은 '자유 계약직'으로 근무하게 되며 회사는 개인 성과, 회사 또는 개별 부서/팀 성과, 시장 요인 등의 이유로 언제든지 기본급(및 기타 임의 지급 또는 보상 또는 복리후생 프로그램)을 변경할 수 있는 권리를 보유합니다.
면책 조항: 가짜 채용 사기는 점점 더 흔해지고 있으며, 사기범은 더 그럴듯하게 보이기 위해 직원을 사칭할 수 있습니다. 크리테리온 글로벌은 인스턴트 메시징을 사용하여 예비 직원에게 연락하거나 면접을 진행하지 않습니다. 채용 절차의 일부로 채용 예정자에게 개인 정보를 보내도록 요구하거나 수수료를 부과하지 않습니다. 사기의 피해를 입었다고 생각되면 +1 646 330 4673으로 전화해 주세요.